従業員の健康課題の把握と必要な対策の検討
健康経営の具体的な推進計画
健康習慣アンケート(提供:アクサ生命保険株式会社)
健康習慣に関するアンケートを行い、アンケートから明らかになった健康課題を見える化して健康経営の視点からアドバイスを行います。

パートナー企業

利用条件
- 従業員3名以上
- 年間100社まで
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健活分析レポート(提供:明治安田生命保険相互会社)
所属員の健康診断結果データをもとに、健康診断結果の集計や将来の疾病リスク等を統計的に算出・予測した分析結果を「健活分析レポート」としてご提供します。自社の健康課題を明確化し、効率的な健康経営施策の検討が可能になります。

パートナー企業

利用条件
- 条件なし
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受診勧奨の取り組み
EBHS Life パーソナルヘルスレポート(提供:エムスリー株式会社)
健康診断とアンケート結果をもとに、AIが予測寿命から作成するEBHS Life(ヘルススコア)を活用することによって、個人や組織の健康状態を見える化し、病院受診の勧奨を含めた健康改善アクションにつなげることができるサービスです。

パートナー企業

利用条件
- 最大50社まで
- 従業員数5人以上30人以下
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社員がすぐに受診君(β版)(提供:エムスリー株式会社)
健康診断結果を踏まえた病院での精密検査・受診勧奨について、健診結果通知から病院受診までをシステム化することで、受診のハードルを最小限に抑え、健診事後措置を効率化します。
パートナー企業

利用条件
- 最大3社まで
- 従業員数50人以上300人以下
- 利用期間3カ月間
- 受診費用はご負担が生じます。
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がん検診等の活用(提供:名古屋市)
各種がん、歯周疾患、骨粗しょう症等の健診を実施しています。受診機会がない方は是非ご活用ください。
利用条件
- 名古屋市民のみ
提供者

50人未満の事業場におけるストレスチェックの実施
ポケットセラピスト(提供:株式会社バックテック)
ストレスチェック(57問/80問)をwebで実施及び集団分析を行うことが可能です。また健康課題に対してテキストで医療職に相談する機能や動画も視聴可能であり、健康経営をライトに取り組み始めることができます。

パートナー企業
利用条件
- 4か月間
- 年間500社まで
- 従業員10名から1000名まで
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Universal 勤次郎 健康管理(提供:勤次郎株式会社)
厚労省の形式に準拠したストレスチェックをPC・スマートフォンで何度でも受検ができます。また、高ストレス予備群を早期発見するため、専門医監修のオリジナル5段階評価を採用しています。受検後すぐに結果を確認することができ、結果の開示同意取得や高ストレス該当者への面談勧奨を行うことができます。管理者は、受検状況の進捗や結果、フォロー状況を一覧で確認することができ、未受検者に対してメールや「ヘルス×ライフ」アプリのプッシュ通知で受検勧奨を行うことができます。
「Universal 勤次郎 健康管理」では、ストレスチェックのほかにも、健康経営において広くお役立ていただける機能がございますので、ご相談ください。
パートナー企業

利用条件
- 90日間
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厚生労働省準拠のストレスチェックの実施(提供:株式会社名豊)
従業員の心身の健康を守るために、ストレスチェックを自主的に実施することが有効です。そこで、厚生労働省が推奨する「職業性ストレスチェック57項目」を、従業員50人未満で法的に義務付けられていない企業においても、ストレスチェックを導入することで、職場環境や業務内容に起因するストレスを早期に把握し、従業員のメンタルヘルス向上を目指すことができます。このチェックは、職場内のストレス要因を測定し、効果的な対策を講じるために必要です。
パートナー企業

利用条件
- webでのアンケート調査になります。
- 実施回数:5企業/月
- ただし、高ストレス者に対する産業医や保健師による面談は行いません。
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このページに関するお問い合わせ
健康福祉局 健康部 健康増進課 推進担当
電話番号:052-972-2637 ファクス番号:052-972-4152
Eメール:a2637@kenkofukushi.city.nagoya.lg.jp
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